細微之處體現(xiàn)城市溫(其他綜合收益是什么科目)度

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  □ 本報記者 李振  上班族的午餐為何成為一個話題?我們可以從發(fā)展角度來看?! ‰S著城市規(guī)模和就業(yè)范圍的擴大,上班族通勤時間拉長,不少人中午沒時間下廚房。新經(jīng)濟、新業(yè)態(tài)、新模式不斷壯大,一些行業(yè)如互聯(lián)網(wǎng)、教育培訓(xùn)、文化創(chuàng)意等對占地空間的需求不大,一棟高層寫字樓里,云集上百家企業(yè)、數(shù)千員工,單個企業(yè)不具備自建食堂的條件。還有快遞員、外賣員、網(wǎng)約車司機等群體,工作范圍廣,隨機性強,專程回到固定的餐廳就餐不現(xiàn)實。種種原因,讓一些群體的“午餐難”顯現(xiàn)出來?! σ粋€城市的評價,不僅看其提供就業(yè)崗位,提供安身立命之地,還要看城市是否有溫度,是否能滿足個體發(fā)展的全方位需求,在細節(jié)之處打動人。通過社區(qū)食堂滿足上班族的午餐需求,在治理理念上是一種積極的姿態(tài)。我們在采訪中發(fā)現(xiàn),各地正日益重視并出臺更多措施,滿足上班族就餐的需求?! ”M管城市在變高變大,但城市治理的落腳點正變小變細,精準(zhǔn)敏銳地察覺到群眾一餐一飯的微小需求,制訂精細化的解決方案和路徑,像“繡花”一樣管理城市,才能夠更敏銳感知居民對美好生活的向往,城市才能夠更吸引人、留住人。
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