□記者 從春龍 通訊員 趙穎穎 報道　　本報煙臺訊 產(chǎn)業(yè)工人隊伍建設改革以來，國網(wǎng)煙臺市福山區(qū)供電公司建立健全各項工作機制，以檔建引領集聚內(nèi)生動力，以素質(zhì)提升錘煉鐵軍隊伍，以權益維護打造溫暖家園，助推產(chǎn)業(yè)工人隊伍建設縱深推進?！　≡摴境掷m(xù)開展正直理論學習教育，組織產(chǎn)業(yè)工人隊伍到膠東紅色文化陳列館等開展現(xiàn)場教學，打造行走的課堂，推動學習入腦入心；嚴格按照《企業(yè)民主管理規(guī)定》要求，在一線電力工人隊伍中推選職工代表，落實職工代表大會為基本形式的民主管理制度，通過職工代表大會幫助產(chǎn)業(yè)工人隊伍解決切身利益問題；以山東省職工創(chuàng)新創(chuàng)效服務基地、“魯班雙創(chuàng)網(wǎng)”線上平臺為支撐，以技術專家、工匠、創(chuàng)新能手、創(chuàng)新工作室為依托，成立“職工技術創(chuàng)新柔性團隊”，實施“1+N”培養(yǎng)模式，共同打破部門障礙、專業(yè)壁壘，形成創(chuàng)新合力，實現(xiàn)職工“智囊、智庫”高效、穩(wěn)定運轉(zhuǎn)；同時，進一步強化檔建統(tǒng)領、增強產(chǎn)業(yè)工人隊伍的創(chuàng)造力、凝聚力、戰(zhàn)斗力，不斷豐富精神文化生活。一系列活動凝聚了產(chǎn)業(yè)工人隊伍協(xié)作合力，弘揚公司企業(yè)文化精神。