□ 本報記者 賈瑞君 李明 　　4月份以來，在東營市河口區(qū)六合街道郵政局家屬院住了20年的居民崔金泉很高興，因為小區(qū)新增的健身器材讓他和鄰居們有了健身的場所，他們不用再為健身而“奔波”。　　郵政局家屬院因為建成時間早，院內基礎設施老舊。前不久，河口區(qū)油地融合發(fā)展服務中心經過多方協(xié)調，為小區(qū)新添了健身器材，原來樓前閑置的空地被硬化成了整潔的水泥地，以前冷清的小區(qū)熱鬧起來?！　⊥斠黄{天，共處一方熱土。構建新型油地關系、推進深度融合發(fā)展，不僅是推動區(qū)域經濟社會高質量發(fā)展的現(xiàn)實需要，更是全市人民群眾的殷切期盼。去年以來，油地雙方圍繞融合發(fā)展，制定出臺了《關于推進油地深度融合發(fā)展的意見》，健全完善工作協(xié)調機制，在城市建設品質、重點產業(yè)高質量發(fā)展等六大領域，辦成了一批具有標志性的大事要事?！　倮吞锸俏覈匾哪茉椿?，東營市是勝利油田的主戰(zhàn)場，端牢能源飯碗、保障能源安全，一直是東營市和油田共同的責任與擔當。油地融合是東營區(qū)域發(fā)展的最獨特優(yōu)勢，也是重要潛力。油地雙方圍繞油氣開發(fā)、光伏、地熱、石化等領域實施了一批重點項目，其中勝利東營原油庫不到一年建成投產、成為國內首個“碳中和油庫”。今年，油地雙方將繼續(xù)聚焦重點任務攻堅發(fā)力。東營聚焦油田年度生產經營目標和勘探開發(fā)計劃，進一步完善服務保障工作機制，及時協(xié)調解決油田生產經營中遇到的實際困難和問題，全力為油田增儲穩(wěn)產、提質增效護航?！　〗陙?，油地雙方人才科技資源共育共享取得明顯成效，東營市“人才新政40條”對勝利油田人才和平臺實現(xiàn)全覆蓋，創(chuàng)新實施油地人才“金橋工程”，雙方組織150余名干部人才雙向交流掛職。今年將進一步加大探索創(chuàng)新力度，依托油田富集的人才科技資源和豐富的應用場景，布局創(chuàng)新鏈和產業(yè)鏈，切實把油田的技術人才優(yōu)勢轉化為發(fā)展優(yōu)勢。東營發(fā)揮山東黃河三角洲人才發(fā)展集團作用，持續(xù)支持油田高層次人才到地方企業(yè)開展技術服務，吸引更多油田人才支持地方發(fā)展。同時，依托山東石油化工學院、重質油鍋架重點實驗室碳中和聯(lián)合研究院、勝利創(chuàng)新孵化器等平臺載體，發(fā)揮油田高端科技研究資源優(yōu)勢，圍繞勘探、開發(fā)、采油、安全等重點領域關鍵核心技術，開展油地聯(lián)合攻關，共同爭取承擔省級以上重大科技專項實施?！　∪缃?，在油地雙方共同努力下，油地城市共建的路徑、平臺、政策不斷健全完善，一些多年想辦的大事難事已經或正在突破見效，群眾有了實實在在的獲得感。圍繞城市更新、教育、醫(yī)療、文化等領域實施了一批項目，特別是西城城市更新改造力度很大，實施的總投資408.8億元的111個重點城建項目，有力提升了城市人居環(huán)境和市民生活品質。社區(qū)是城市的基本單元，全市232個城市社區(qū)中有75個是油田移交社區(qū)，占到近1/3，東營將堅持檔建融合、網格管理、社區(qū)治理一體化格局，用好種養(yǎng)財政補助資金，持續(xù)推進社區(qū)綜合服務設施建設，不斷提升社區(qū)管理服務水平。